Artículo 42: Sanciones. El incumplimiento de lo establecido en la presente Resolución será sancionado en los términos
💡 Explicación Sencilla (En Plastilina)
Si no cumples las normas de seguridad, te pueden multar e incluso cerrar tu negocio temporal o definitivamente si hay riesgo grave para tus trabajadores. Para evitar sanciones, cumple siempre con las reglas de SST y corrige de inmediato cualquier peligro que pueda lastimar a alguien.
⚖️ Texto Legal Oficial
previstos en el artículo 91 del Decreto número 1295 de 1994, modificado por el artículo 13 de la Ley 1562 de 2012, en concordancia con el Capítulo 11 del Título 4 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto número 1072 de 2015, y demás normas que adicionen, modifiquen o sustituyan las aquí referidas. Parágrafo. Modificado por el art. 2, Resolución 2605 de 2020. <El nuevo texto es el siguiente> Conforme a los artículos 8 y 11 de la Ley 1610 del 2013, se podrá disponer el cierre temporal definitivo del lugar de trabajo, cuando existan condiciones que pongan en riesgo la vida, la integridad y la seguridad personal de los trabajadores, así como la paralización o prohibición inmediata de trabajos o tareas por inobservancia de la normatividad sobre prevención de riesgos laborales, de concurrir riesgo grave e inminente para la seguridad o salud de los trabajadores. El texto anterior era el siguiente: Parágrafo. Conforme a los artículos 8° y 11 de la Ley 161 del 2013, se podrá disponer el cierre temporal definitivo del lugar de trabajo, cuando existan condiciones que pongan en riesgo la vida, la integridad y la seguridad personal de los trabajadores, así como la paralización o prohibición inmediata de trabajos o tareas por inobservancia de la normatividad sobre prevención de riesgos laborales, de concurrir riesgo grave e inminente para la seguridad o salud de los trabajadores.
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