Artículo 2.2.6.11.2.10: Validez de los documentos otorgados a través de los mecanismos
💡 Explicación Sencilla (En Plastilina)
Si un trabajador ya sabe hacer bien su oficio (aunque no tenga título), puede obtener un certificado oficial que vale igual que un diploma para su trabajo. Como microempresario, acepte esos certificados como prueba de habilidad, porque son válidos para siempre y le ayudan a contratar personal capacitado sin exigirles estudios formales.
⚖️ Texto Legal Oficial
de Reconocimiento de Aprendizajes Previos (RAP). Los documentos otorgados a través de los mecanismos del Reconocimiento de Aprendizajes Previos (RAP) definidos en el presente Capítulo, podrán tener validez en las vías de cualificación, así como en el ámbito laboral y productivo, en el marco del Sistema Nacional de Cualificaciones (SNC). También podrán tener validez en los procesos de gestión del talento humano de las empresas y organizaciones públicas y privadas. Parágrafo. La vigencia de los certificados de competencias y de los certificados de cualificaciones regirá a partir de su expedición y será de carácter permanente, excepto en los casos que alguna autoridad competente establezca una vigencia determinada.
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