Artículo 2.2.6.11.3.5: Vigencia de la habilitación. La habilitación de las entidades para
💡 Explicación Sencilla (En Plastilina)
Si tu empresa está habilitada para reconocer aprendizajes previos (RAP), esa habilitación dura 4 años y debes renovarla siguiendo las reglas del Ministerio del Trabajo. El Ministerio puede revisar que cumplas los requisitos en cualquier momento, así que mantén tus documentos al día para evitar que te suspendan o cancelen la habilitación.
⚖️ Texto Legal Oficial
implementar los mecanismos 1 y 2 de Reconocimiento de Aprendizajes Previos (RAP), tendrá una vigencia de cuatro (4) años. Para su renovación se deberá surtir el procedimiento que se establezca en los lineamientos operativos expedidos por el Ministerio del Trabajo. Artículo 2.2.6.11.3.6. Seguimiento al cumplimiento de requisitos de habilitación de las entidades encargadas de implementar los mecanismos de Reconocimiento de Aprendizajes Previos (RAP). El Ministerio del Trabajo realizará la verificación del cumplimiento de los requisitos y condiciones para implementar los mecanismos 1 y 2 de Reconocimiento de Aprendizajes Previos (RAP), lo cual podrá dar lugar a la continuidad, suspensión o cancelación de la habilitación, según sea el caso. Parágrafo 1°. Una vez habilitada la entidad, la Dirección de Movilidad y Formación para el Trabajo del Ministerio del Trabajo podrá realizar requerimientos en el marco del acompañamiento y seguimiento al proceso de implementación y aplicación de los mecanismos de RAP. Parágrafo 2°. En el caso del Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), la Dirección de Movilidad y Formación para el Trabajo del Ministerio del Trabajo realizará acompañamiento y seguimiento al proceso de implementación y aplicación de los mecanismos de RAP.
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