Artículo 5: Contenido. El programa de la empresa debe contener como
💡 Explicación Sencilla (En Plastilina)
**¿Qué debes hacer?** Si tienes una empresa y realizas trabajos en alturas, debes crear un programa que incluya varios elementos importantes. Asegúrate de que tu programa tenga: 1. Un objetivo claro sobre cómo se va a trabajar en alturas. 2. Definir a quiénes les aplica el programa. 3. Incluir las leyes y conceptos que se relacionan con el trabajo en alturas. 4. Especificar quiénes son los responsables, como el administrador del programa y los trabajadores autorizados. 5. Establecer qué capacitación necesitan las personas en esos roles. 6. Hacer un cronograma de cuándo se van a realizar las actividades. 7. Identificar los peligros que pueden surgir al trabajar en alturas. 8. Evaluar y valorar los riesgos asociados. 9. Hacer un inventario de las actividades que se realizan en alturas, tanto las rutinarias como las que no lo son. 10. Documentar los procedimientos de trabajo y cualquier anexo necesario. 11. Definir las medidas de prevención que se van a tomar. 12. Establecer cómo se accederá a los lugares altos. 13. Definir las medidas de protección que se usarán. 14. Tener procedimientos claros para emergencias. 15. Crear indicadores para medir cómo va el programa, siguiendo lo que dice el Decreto 1072 de 2015. **¿Por qué es clave?** Tener un programa bien estructurado es fundamental para garantizar la seguridad de tus trabajadores al realizar tareas en alturas. Esto no solo ayuda a prevenir accidentes, sino que también te protege legalmente y mejora la eficiencia de tu empresa. Al seguir estas pautas, demuestras que te importa la salud y seguridad de tu equipo, lo que puede aumentar la confianza y el compromiso de todos.
⚖️ Texto Legal Oficial
mínimo: a) Objetivo general que establezca los lineamientos básicos para trabajo en alturas. b) Alcance del programa. c) Marco conceptual, marco legal. d) Roles y responsabilidades (se deben considerar como mínimo las responsabilidades y funciones del administrador del programa, la persona calificada, coordinador de trabajo en alturas, trabajador autorizado, ayudantes de seguridad y brigadas de emergencia para rescate en alturas). e) Requisitos de capacitación y entrenamiento para los roles definidos por la organización. f) Cronograma de cumplimiento de las actividades. g) Identificación de peligros. h) Evaluación y valoración de riesgos. i) Inventario de actividades de trabajos en alturas, con su definición de tareas rutinarias y no rutinarias. j) Procedimientos de trabajo documentados y los anexos definidos por el empleador. k) Medidas de prevención. l) Sistemas de acceso para trabajos en alturas. m) Medidas de protección. n) Procedimientos en caso de emergencias. o) Indicadores de gestión específicos alineados al Decreto 1072 de 2015. [Conceptos de búsqueda: trabajo en alturas, caídas, arnés, programa de seguridad, capacitación, entrenamiento, riesgos laborales, responsabilidades, evaluación de riesgos, medidas de prevención, procedimientos de emergencia, comité de seguridad, brigadas de emergencia, cronograma de actividades, ¿qué debe contener un programa de trabajo en alturas?]
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