Decreto 1072
Artículo 2.2.1.1.7: Sanción disciplinaria al trabajador. Antes de aplicarse una sanción
💡 Explicación Sencilla (En Plastilina)
Antes de sancionar a un trabajador, debes escucharlo primero para que se defienda; si es sindicalizado, debe venir con dos compañeros del sindicato. Si no haces esto, la sanción no sirve para nada y te la pueden tumbar.
⚖️ Texto Legal Oficial
disciplinaria, el empleador debe oír al trabajador inculpado, directamente, y si éste es sindicalizado deberá estar asistido de dos (2) representantes de la organización sindical a que pertenezca. No producirá efecto alguno la sanción disciplinaria impuesta con violación de este trámite. (Decreto 1373 de 1966, art. 6)
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