Artículo 5: Apoyo, asesoría y capacitación para empresas con diez (10) o menos

⚖️ Texto Legal Oficial

Proteger la seguridad y salud de todas las personas que desarrollan actividades trabajadores y unidades de producción agropecuaria con diez (10) o menos trabajadores productivas en la unidad de producción agropecuaria. de forma permanente. Las empresas de diez (10) o menos trabajadores y las unidades de Parágrafo 1°. Para los efectos de la presente resolución se entenderá por unidades de producción agropecuaria con diez (10) o menos trabajadores de forma permanente, pueden contar con el apoyo y asesoraría para el diseño y ejecución del Sistema de Gestión de SST, producción agropecuaria aquel predio o predios utilizados total o parcialmente para el de las siguientes entidades: desarrollo de actividades agrícolas, forestales, pecuarias, pesqueras o acuícolas. 1. Los consultorios en riesgos laborales que constituyan, creen o conformen las Parágrafo 2°. Para los efectos de la presente Resolución se entenderá como trabajador instituciones educativas que cuenten con programas de educación formal de ni- permanente de las unidades de producción agropecuaria aquellas personas que desarrollen vel técnico, tecnológico, profesional, especialización o maestría en Seguridad y actividad económica vinculada con la unidad de producción de forma continua y que no Salud en el Trabajo o instituciones que ofrezcan programas de formación para atiendan a periodos estacionales, cosechas, incrementos en la producción o a la naturaleza el trabajo y desarrollo humano en Seguridad y Salud en el Trabajo, están fa- de los sistemas productivos y asimilables. cultados para asesorar y capacitar para el diseño del Sistema de Gestión en la Artículo 8°. Estándares mínimos para empresas con diez (10) o menos trabajadores Seguridad y Salud en el Trabajo de manera gratuita y bajo la supervisión de un y unidades de producción agropecuaria con diez (10) o menos trabajadores de forma docente con licencia en Seguridad y Salud en el Trabajo. permanente, clasificadas con riego IV o V. Las empresas de diez (10) o menos trabajadores 2. Los Gremios, Cámaras de Comercio, Asociaciones de Agricultores y de dife- y unidades de producción agropecuaria con diez (10) o menos trabajadores de forma rentes sectores o actividades económicas, las Sociedades Científicas, Universi- permanente clasificadas con riesgo IV o V, deben cumplir con los Estándares Mínimos dades, Fundaciones, Organismos Internacionales e instituciones de educación aplicables a empresas con más de cincuenta (50) trabajadores, señalados en el Capítulo III formal y de formación para el trabajo y desarrollo humano, podrán brindar ca- de la presente Resolución. pacitación y asesoría para el diseño del Sistema de Gestión de SST, de manera CAPÍTULO II gratuita y con personal idóneo debidamente licenciado en SST. Estándares mínimos para empresas de once (11) a cincuenta (50) trabajadores 3. Las empresas contratantes que tengan empresas contratistas de diez (10) o me- clasificadas con riesgo I, II o III nos trabajadores, que laboren o presten servicio en sus sedes o instalaciones podrán asesorar, capacitar y apoyar con el diseño e implementación del Sistema Artículo 9°. Estándares Mínimos para empresas de once (11) a cincuenta (50) de Gestión de SST de tales empresas contratistas, siempre que cuenten con per- trabajadores. Las empresas de once (11) a cincuenta (50) trabajadores y las unidades sonal con formación de nivel profesional y posgrado en SST y licencia vigente de producción agropecuaria de once (11) a cincuenta (50) trabajadores permanentes y acrediten el curso virtual de cincuenta (50) horas establecido en la Resolución clasificadas con riesgo I, II o III deben cumplir con los siguientes Estándares Mínimos, 4927 de 2016 del Ministerio del Trabajo. con el fin de proteger la seguridad y salud de los trabajadores: [Conceptos de búsqueda: seguridad y salud en el trabajo, SST, capacitación, asesoría, empresas pequeñas, unidades de producción agropecuaria, trabajadores, riesgos laborales, sistema de gestión, estándares mínimos, consultorios en riesgos laborales, formación en SST, entidades educativas, empresas contratistas, personal idóneo, ¿cómo implementar un sistema de gestión de SST en empresas pequeñas?]